منابع انسانی، مهمترین سرمایه‌های جهاد دانشگاهی است
به گزارش روابط عمومی جهاددانشگاهی، خراسان‌شمالی اسد رازانی ۲۲ مهرماه در آیین تکریم و معارفه رئیس و سرپرست جهاد دانشگاهی واحد خراسان شمالی اظهار کرد: سرمایه هر سازمانی، منابع انسانی آن است و هر کدام از همکاران استان اگر نقش خود را درست پیدا کرده و ایفای نقش کنند، سازمان به اهدافش می‌رسد.
وی به ظرفیت‌های خراسان شمالی اشاره کرد و افزود: جهاد دانشگاهی به تمام حوزه‌ها ورود می‌کند و این نشان دهنده گستردگی خدمات و توانمندی نیروی انسانی آن است.
وی تاکید کرد: اکنون که مسئولان مختلف استان در حال تغییر هستند باید تلاش کنید جهاد دانشگاهی را به خوبی در استان بشناسانید و در مسیر استفاده از اعتبارات ملی قرار بگیرید.
رازانی گفت: در خراسان شمالی می‌توان به سمت بازنگری اهداف در حوزه پژوهش حرکت کرد و با تقویت حوزه آموزش، فعالیت‌ها را گسترش داد.
مدیرکل حراست جهاد دانشگاهی نیز در این آیین گفت: قبول مسئولیت، کار بسیار بزرگی است و باید قدردان افرادی که پذیرای بر دوش کشیدن آن می‌شوند، باشیم.
حسینی گفت: موفقیت یک مجموعه با همراهی همه همکاران آن میسر می‌شود به همین دلیل باید همه شما در کنار یکدیگر و با محوریت ریاست جدید به سمت برنامه‌های بهتر و قوی‌تر حرکت کنید.
وی با اشاره به تاسیس جهاد دانشگاهی واحد خراسان شمالی از حدود ۲۰ سال گذشته، بیان کرد: واحد خراسان شمالی همکاران بسیار با تجربه‌ای دارد که می‌توانند ایده‌های مناسبی ارائه دهند تا این مجموعه به درآمدزایی برسد.
حسینی به ۸۰۰۰ نیروی جهاد دانشگاهی در کشور اشاره کرد و افزود: هر کدام از این نیروها نقش‌های مختلفی دارند که می‌شود از ایده همه آن‌ها استفاده کرد.
در این آیین از خانم مهسا پرنیان پس از ۲۷ ماه مسئولیت تقدیر و دکتر عبدالحسین طالبی به عنوان سرپرست جهاد دانشگاهی واحد خراسان شمالی معارفه شد.
گفتنی است دکتر عبدالحسین طالبی نجف‌آبادی با مدرک دکترای حسابداری پیش از این به‌عنوان عضو هیأت علمی و دانشیار دانشگاه بجنورد مشغول به فعالیت بود و مسئولیت مدیر عاملی صندوق پژوهش استان را بر عهده داشت.
وی تألیف و ترجمه بیش از 9 جلد کتاب و 130 مقاله و عضو هیأت مدیره صندوق پژوهش خراسان شمالی، عضو شورای فن بازار و شورای فناوری پارک علم و فناوری خراسان شمالی و رئیس هیأت اندیشه‌ورز این استان و مدیریت حسابداری چندین مجموعه را در کارنامه خود دارد.
نظر شما :